За «круглым столом» в Воронеже обсудили проблемы соблюдения трудовых прав женщин

Подробности

Категория: Взаимодействие со СМИ

Создано 28.11.2013 11:30

Автор: Инга

Просмотров: 3393

26 ноября в Воронежском областном перинатальном центре по случаю Дня матери устроили торжественную выписку для 11 малышей. Их мам поздравили с праздником заместитель председателя Комитета областной Думы по труду и социальной защите населения Оксана Хоронжук, члены Общественной палаты и руководство медучреждения. Об этом сообщила пресс-служба облдумы.

А накануне, 25 ноября, Оксана Хоронжук приняла участие в обсуждении проблем соблюдения трудовых прав женщин в регионе за «круглым столом». Мероприятие было организовано и проведёно аппаратом уполномоченного по правам человека в Воронежской области в Центре защиты прав человека.

Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав женщин - одно из приоритетных направлений трудового законодательства. В Трудовом Кодексе особенностям регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями посвящена отдельная глава – 41.

Участники обсуждения отмечали, что масштаб и характер нарушений трудовых прав женщин остаются на протяжении многих лет неизменными. Незаконное увольнение беременных женщин, невыплата или несвоевременная выплата пособий по беременности и родам, по уходу за ребенком, нарушение режима труда и отдыха, необеспечение в организациях женщин здоровыми и безопасными условиями труда и, как следствие, высокий уровень производственного травматизма - самые распространенные нарушения трудовых прав женщин.

Работодатели, как правило, не заинтересованы брать на работу молодых замужних женщин или женщин, имеющих малолетних детей.

По информации Роструда, в первом полугодии 2013 года было проведено 2740 проверок соблюдения трудовых прав женщин, и в каждом случае выявлены нарушения.

Госинспекцией труда в Воронежской области в ходе проведенных за шесть месяцев 2013 года 29 проверок выявлено 58 нарушений трудовых прав женщин. За первое полугодие расследован 21 несчастный случай, происшедший с женщинами, в том числе 11 тяжелых, 6 - со смертельным исходом.

По данным Воронежского отделения Фонда социального страхования РФ, в регионе 41 организация является должником по уплате страховых взносов по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, то есть работающие в данных организациях женщины не получают вовремя социальные пособия.

Несмотря на принимаемые органами госвласти и контролирующими органами меры, проблема обеспечения и защиты трудовых прав женщин остается нерешенной.

Участники «круглого стола» обсудили ситуацию с соблюдением трудовых прав женщин в Воронежской области, оценили состояние соблюдения законодательства о труде РФ (включая законодательство об охране труда) в отношении женщин. Много говорили и о характерных нарушениях трудовых прав женщин, выявляемых органами государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства РФ и профсоюзами. Систематизировали причины нарушения трудовых прав женщин и принимаемые меры по их восстановлению.

По итогам «круглого стола» будут сформированы предложения по совершенствованию трудового законодательства РФ в отношении женщин, сообщает пресс-служба воронежского омбудсмена.

По словам Оксаны Хоронжук, предложено, в частности, выйти с инициативой о продлении оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком с полутора до трех лет.

 27.11.2013